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主要工作内容: 1.顾客服务 -确保顾客进入店铺接受到良好的接待服务。 -及时提供给顾客更多的产品和促销信息。 -管理及维护店铺的会员，适时给予反馈。 -提升店铺服务质量、顾客体验。 2.管理职责 -全面负责店铺的运营、人事、行政、财务等工作。 -确保员工的日常工作符合公司的各项制度。 -招聘和培训新员工，有效激励员工，营造良好的团队氛围。 -通过有效的辅导团队，提升店铺员工的工作效率。 -及时反馈和制定店铺管理层及员工的工作绩效。 -负责管理及提升店铺各项运营指标。 3.商业 -确保店铺陈列符合公司规定。 -与相关行政部门保持沟通，确保商品陈列售卖符合国家相关法律规定。 -管理店铺的订货、补货和收货。 -严格控制货品损耗。 -负责与物业及周边商户进行沟通，开拓新销售渠道。 任职要求: 1. 大学专科或以上学历。 2. 热爱零售行业，充满活力、自信。 3. 良好的工作主动性，适应倒班工作。 4. 一定的商业意识和营造商业氛围的能力，有很强的顾客服务意识。 5. 独立管理1家及以上门店的运营。 6. 八年以上零售业或连锁餐饮业管理工作经验。