应届毕业生
学历不限
2025-08-02 18:42:33
1169人关注
职位描述
该职位已进行加V认证，请放心投递
职位描述：
工作职责
1、理解公司战略，深入贴近部门的业务进展及人力现状，助力管理者有效管理团队
2、基于部门的战略目标和业务规划，通过人力资源解决方案，有效推进问题解决和组织成长，助力业务成功
3、推动二次创业文化诠释落地，营造良好的团队氛围及员工关系，保障组织的持续健康成长。
任职要求：
1、6年以上人力资源相关工作经验，对人力资源工作有一定实践经验及思考，有汽车研发／互联网HRBP工作经验者优先
2、积极主动，实事求是，自驱力强，追求高速成长；
3、人际敏感度高，善于业务洞察及分析；
工作职责
1、理解公司战略，深入贴近部门的业务进展及人力现状，助力管理者有效管理团队
2、基于部门的战略目标和业务规划，通过人力资源解决方案，有效推进问题解决和组织成长，助力业务成功
3、推动二次创业文化诠释落地，营造良好的团队氛围及员工关系，保障组织的持续健康成长。
任职要求：
1、6年以上人力资源相关工作经验，对人力资源工作有一定实践经验及思考，有汽车研发／互联网HRBP工作经验者优先
2、积极主动，实事求是，自驱力强，追求高速成长；
3、人际敏感度高，善于业务洞察及分析；
注：联系我时，请说是在海沧人才网上看到的。
工作地点
地址：小鹏汽车(广州总部店)
查看
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
广州小鹏汽车科技有限公司
-
汽车·摩托车
-
1000人以上
-
股份制企业
-
广州市天河区岑村松岗大街8号
