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文秘岗

岗位职责

1.担任科研秘书，负责实验室科研管理工作，包括相关管理办法及流程的拟定；根据相关管理办法、制度、规则为项目团队提供科研课题管理中各项业务的咨询与服务；管理实验室开放课题；负责各类科研成果管理，包括成果申报、统计、归档等；参加实验室项目管理其他事务；

2.担任人事秘书，负责人事制度的拟定，职称职级评定、人才引进和管理、绩效工资管理、临聘人员管理、退休人员管理，承担人事档案管理、数据填报、资料报送领取等；各种考试、测评、培训等工作的报名、组织工作；协助组织提职、加薪、各类评优的推荐工作及负责具体事务；

3.担任兼职保密员，负责实验室保密管理工作；

4.承担实验室公共经费和访问学者经费的制单、投递报销、转账及登记；承担实验室日常事务的请款及冲销。

5.负责对外联络；

6.承担语言文字工作，负责实验室宣传工作和网站管理；

7.日常实验室参观接待与管理

8.完成领导交办的其他工作。

应聘条件

1.中国共产党党员，对党忠诚，为人正直，作风正派，廉洁自律；

2.硕士研究生及以上学历并取得相应学位，年龄30周岁以下；

3.熟悉科研工作，具有科研管理相关工作经历者优先；

4．中文表达能力强，普通话标准，能够进行英语日常交流和写作；

5.具有良好的写作能力，沟通能力和语言表达，较好的逻辑思维、组织协调能力;

6.较强的服务意识，积极主动的工作态度，责任感强、有较强的逻辑思维能力、沟通能力和抗压能力；

7.具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；

8.身体健康；

9.需在2022年3月前全职上岗工作。

报名方式

1.填写《重庆大学机械传动国家重点实验室劳务派遣工作人员应聘申请表》（见附件），并将个人简历、身份证复印件、其他资质证明材料的扫描件电子版，以“传动实验室应聘+学校名称+学历+姓名+联系方式”命名，发送至报名邮箱slmt@cqu.edu.cn。报名截止时间为2022年2月28日（星期一）12:00。应聘者所提交的材料内容必须真实，对弄虚作假者，一经查实，将取消报名资格或解除人事劳动关系。

2.选聘方式为公开招聘，具体考核安排另行通知。

3.经综合考察合格者，按学校要求进行体检；体检合格者，予以录用并通过派遣公司签订劳动合同。

薪酬待遇

招聘岗位通过派遣公司签订劳动合同，薪酬面议。

联系人及联系方式

联系人：王老师

联系电话：13637704046

邮箱：slmt@cqu.edu.cn

相关附件下载:003pyt

附件：

附件 机械传动国家重点实验室劳务派遣工作人员应聘申请表.docx

原标题：重庆大学机械传动国家重点实验室招聘劳务派遣工作人员启事

(内容以官方公告为准，如有侵权，请联系删除)